Savoir animer une formation - Animateur débutant
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Présentiel
Format de la formation
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Formation

Durée
28 heures sur 4 jours
Groupe
De 6 à 10 personnes
Tarifs
Inter : 980 € HT par stagiaire (1 176 € TTC) pour 4 jours
Intra : Nous consulter
Programme
Prérequis
Public concerné
Toute personne choisie par l'entreprise pour animer des modules de formation, souhaitant acquérir une méthodologie dans la mise en oeuvre d'une action de formation préétablie, pour l'entreprise, quel que soit son domaine d'intervention en formation
Objectifs
Acquérir les compétences permettant d'animer des sessions de formation et de travailler efficacement au sein d'une équipe pédagogique.
Objectifs pédagogiques
- Respecter les règles générales d'organisation et de gestion d'une formation,
- Choisir et animer une technique pédagogique,
- Mettre en oeuvre les principes de base d'une communication performante.
Contenu
FORMATION THEORIQUE ET PRATIQUE PAR MODULES
Les séquences mentionnées ci-après, font l'objet d'évaluations visant à définir si le stagiaire a atteint en totalité, partiellement ou non l'objectif pédagogique fixé pour celles-ci.
- Les objectifs pédagogiques de la formation d'animateur
- Le contexte de la formation professionnelle en entreprise ou organisme
- Le fonctionnement d'un groupe d'adulte au travail
- Les droits et devoirs du formateur et des formés
- La pédagogie par objectifs
- Les conditions d'apprentissage de l'adulte
- La progression pédagogique :
- les étapes d'un apprentissage,
- le rythme ternaire,
- l'organisation pédagogique d'une formation.
- La boite à outils du formateur : les outils pédagogiques
- Le lancement d'une formation
- Les techniques pédagogiques de découverte, d'apprentissage et d'application
- Les techniques présentielles et distancielles
- Les points clés : favoriser efficacement les apprentissages des participants
- L'animation d'une activité pédagogique de découverte
- L'animation d'une activité pédagogique d'apprentissage :
- l'exposé interactif ou participatif,
- la démonstration pratique,
- l'entrainement par atelier,
- les animations de groupe, le jeu pédagogique.
- Les évaluations : formative, sommative et de certification
- L'activité pédagogique d'application : la simulation ou le cas concret d'application
EVALUATION FINALE (1,5 heure par stagiaire)
- Chaque stagiaire prépare individuellement une présentation complète (activité de découverte, d'apprentissage, d'application avec évaluation)
- Après présentation du travail réalisé, une évaluation portant sur les objectifs non atteints lors de la formation théorique et pratique est réalisée.
Méthodes pédagogiques
Modalités d'évaluation
Accessibilité
Date de modification
17/08/2026
