Répondre aux exigences de reporting de la CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive )
- La dématérialisation de la formation,
- Les formateurs, des experts techniques et un réseau de partenaires en France,
- Une méthodologie éprouvée,
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Présentiel
Format de la formation
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Formation
Durée
14 heures sur 2 jours
Groupe
De 1 à 10 personnes
Tarifs
Inter : Nous consulter
Intra : Nous consulter
Programme
Prérequis
Maitriser les processus de l'entreprise
Public concerné
Toutes les personnes activement impliquées dans le rapport de durabilité (provenant de diverses fonctions de l'entreprise telles que la gestion de la durabilité, la gestion, les ressources humaines, l'audit, le contrôle de gestion)
Objectifs
- Découvrir comment le CSRD, l’ESRS et la taxonomie européenne
s’interconnectent dans les rapports sur le développement durable. - Disposer d’un aperçu complet de l’ESRS et apprendre à s’y retrouver dans le processus de reporting.
- Découvrir les étapes nécessaires au reporting développement durable dans son organisation et définir son rôle.
- Réaliser une évaluation de matérialité et élaborer une matrice de matérialité.
- Analyser les meilleures pratiques du secteur, comprendre les défis en matière de reporting et formuler des stratégies efficaces.
Objectifs pédagogiques
- Découvrir comment le CSRD, l’ESRS et la taxonomie européenne s’interconnectent dans les rapports sur le développement durable.
- Disposer d’un aperçu complet de l’ESRS et apprendre à s’y retrouver dans le processus de reporting.
- Découvrir les étapes nécessaires au reporting développement durable dans son organisation et définir son rôle.
- Réaliser une évaluation de matérialité et élaborer une matrice de matérialité.
- Analyser les meilleures pratiques du secteur, comprendre les défis en matière de reporting et formuler des stratégies efficaces.
Contenu
- Introduction au rapport de durabilité
- Les fondamentaux de la Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD)
- Description des ESRS
- Lien avec la Taxonomie
- Le processus de reporting
- Principaux défis, pièges et bonnes pratiques
- Premières étapes vers le reporting
Méthodes pédagogiques
- Présentation didactique
- REX formateur
- Libres échanges
Modalités d'évaluation
Evaluation de l'atteinte des objectifs de la formation par les stagiaires en fin de formation.
Accessibilité
DEKRA est mobilisé au travers de sa mission Handicap et mettra tout en œuvre pour la pleine réussite de ses formations
Date de modification
17/08/2026