Démarche LOTO - Consignation et déconsignation (e-learning)

Formation

Référence formation :

STD-ELEA197

Tarif :

INTER : Nous consulter

INTRA : Nous consulter

Durée : 0.5 heure

Groupe : De 1 à 1 personnes

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Taux de Satisfaction

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Taux de Réussite

99 stagiaires formés sur 1 an

87 % de réussite

Objectif général

Définir la démarche LOTO
Comprendre comment elle s’inscrit dans une démarche de prévention des risques
Identifier les différentes étapes techniques de la démarche LOTO
Appliquer cette démarche aux différentes sources d’énergies

Objectifs pédagogiques

- définir la démarche LOTO
- comprendre comment elle s’inscrit dans une démarche de prévention des risques
- identifier les différentes étapes techniques de la démarche LOTO
- appliquer cette démarche aux différentes sources d’énergies.

Type public

Ce module e-learning s’adresse à toute personne devant organiser ou réaliser des opérations de consignation ou déconsignation sur différents types d’énergies.

Intervenants

Non tutoré

Prérequis

Aucun

Contenu

Partie 1 : Formation

Démarche LOTO et prévention (Processus organisationnel, acteurs et documents)
Démarche LOTO : étapes techniques et matériels de consignation
La démarche LOTO appliquée aux fluides
La démarche LOTO appliquée à l’énergie mécanique
La démarche LOTO appliquée à l’énergie électrique

Partie 2 : L’évaluation ( QCM )

Pédagogie

Durée moyenne (selon le mode d’utilisation et le profil de chaque collaborateur) : 40 minutes

Méthode d'évaluation

À l’issue de la formation, l’apprenant est évalué via QCM.
L’analyse des résultats obtenus permet, quand il y a lieu, de mettre en place les mesures correctives adaptées.

Un test de positionnement des connaissances - proposé avant la formation - peut également compléter ce module.

Modalités d'accès pour les personnes en situation de handicap

DEKRA est mobilisé au travers de sa mission Handicap et mettra tout en oeuvre pour la pleine réussite de ses formations

Date de modification

20 12 2024

Prochaines sessions

Formation disponible uniquement en intra-entreprise.