Connaitre la conduite à tenir en cas d’accident sur les lieux de travail (e-learning)

  • La dématérialisation de la formation,
  • Des formateurs, des experts techniques et un réseau de partenaires en France,
  • Une méthodologie éprouvée,
  • Une pédagogie innovante,
  • Un espace client,
  • Une démarche RSE avec la fourniture de 90% de nos livrets sous format digital.

Formation

Référence formation :
STD-ELEA116
Tarif :
INTER : Nous consulter
INTRA : Nous consulter
Durée : 0.25 heure
Groupe : De 1 à 1 personnes
Fiche programme : Téléchargez le programme détaillé de formation
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Taux de Satisfaction

Il n'y a pas encore de taux de satisfaction sur ce produit.

Taux de Réussite

Il n'existe pas encore de pourcentage de réussite sur ce produit.
  • La dématérialisation de la formation,
  • Des formateurs, des experts techniques et un réseau de partenaires en France,
  • Une méthodologie éprouvée,
  • Une pédagogie innovante,
  • Un espace client,
  • Une démarche RSE avec la fourniture de 90% de nos livrets sous format digital.

Objectif général

À l’issue de la formation, l’apprenant sera, notamment, capable de :

  • déterminer l’importance du rôle du premier témoin
  • savoir ce qu’il faut faire ou ne pas faire en attendant l’arrivée des premiers secours ou des secouristes du travail.

Objectifs pédagogiques

- déterminer l’importance du rôle du premier témoin
- savoir ce qu’il faut faire ou ne pas faire en attendant l’arrivée des premiers secours ou des secouristes du travail.

Type public

Ce module s’adresse à l’ensemble des salariés.

Intervenants

Non tutoré

Prérequis

Aucun

Contenu

Chapitre 1 : La chaine des secours
La chaine des secours
Les services de secours
 
Chapitre 2 : Le secours en entreprise
L’organisation des secours en entreprise
Le sauveteur secouriste du travail
 
Chapitre 3 : Le rôle du premier témoin
Le rôle du premier témoin
Protéger
Alerter
Secourir dans la limite de ses capacités
 
Évaluation
 

Pédagogie

Durée moyenne (selon le mode d’utilisation et le profil de chaque collaborateur) : 15 minutes

Méthode d'évaluation

L’apprenant est évalué à l'issue du module.
L’analyse des résultats obtenus permet, quand il y a lieu, de mettre en place les mesures correctives adaptées.

Modalités d'accès pour les personnes en situation de handicap

DEKRA est mobilisé au travers de sa mission Handicap et mettra tout en oeuvre pour la pleine réussite de ses formations

Date de modification

25 06 2025

Prochaines sessions

Formation disponible uniquement en intra-entreprise.